お仕事
仕事の時間が規定より短くなる場合、保育園や役所に申告しないといけな…
仕事の時間が規定より短くなる場合、保育園や役所に申告しないといけないと思うのですが、
下記の場合どうすれば良いでしょうか？
・現在は夫の会社(法人)で月〜土曜日フルタイム(10:00〜17:00)で働いている
・予約制のお客様相手なので来月から予約がない場合は休むことにした
・休むかどうかは予約次第なので当日の朝決まる
・休みの日は早く迎えに行くつもりなので保育園には仕事に行ってないのはバレる
・基本火、土曜日は絶対出勤になりそうですが、多い週だとそれ以外は全部休みになることもあると思う
予約さえ入れば毎日フルタイムですが
現状それはありえないです。
でも最後の時間だけ1件とかの予約でも
保育園には朝預けないといけないので
その日はフルタイム扱いですが、
トータルしたら保育園に預ける規定は下回ると思います。
しれっと通い続けて大丈夫でしょうか？
- 2児ママ(4歳7ヶ月, 6歳)
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