はじめてのママリ🔰
条件が合うのであれば派遣社員もいいと思います☺️
雇用形態悩みますよね🥲
スプリング
時短可能な正社員があればベストかなぁと思いました。
理由としては各種手当や休暇などが整っていれば
お給料マイナスされることなく休みやすいしかなぁと…。
もちろん休んだ分の仕事が溜まりやすいのが正社員かとは思いますが…。
とりあ
派遣ですが、派遣先の正社員の方よりはかなり融通がきく（年休20日以上とっても何も言われない、早退遅刻も同様、子供の体調に合わせて在宅しても問題なし）ので、正社員が1番良いのは分かっていても転職する気が起きません😂
もちろん世の中には融通ききまくりの正社員はいらっしゃるのは分かりますが、今の環境より悪くなる可能性の方が高いのでしばらくは派遣の予定です。
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