
最近始めた仕事の就労証明を保育園に報告すべきでしょうか。短時間勤務でもカウントしてもらえるか気になります。
最近仕事を1つから2つに掛け持ちしはじめました。
子供は以前から保育園にお世話になっています。
以前からしてる仕事は既に就労証明を提出していますが最近はじめた仕事は就労証明を提出していません。(保育園に報告すらまだしていません。)
最近はじめた仕事は毎週水曜日(3~4時間)だけです。
こんな超短時間の勤務でも保育園に報告しますか?
会社からしたら水曜日だけ働いている者に就労証明を出すのは面倒くさいとか思われますか?
わたし的には保育園に通える決まりの就労時間を達成する為に2つ目の仕事の就労時間もカウントさせたいです。
- ままり(1歳8ヶ月, 3歳0ヶ月)
コメント

おたま
子どもに何かあった時、職場への連絡が無いと困る場合もありますし、保育園へはすぐ報告しておきます☺️
それと保育園に通えなくなったら嫌なので、就労証明書いて貰います!
短時間であってもきちんと就労しているので書いてもらう権利ありますよ〜👌
ままり
返信が遅くなってしまいすみません!
回答ありがとうございました✨
確かに子供に何かあったら困るので仕事場に就労証明書いてもらうことにしました!快く書いていただけました☺️