※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰
お仕事

大きなやらかしをしてしまいました。平日のみの勤務でパート契約をして…

大きなやらかしをしてしまいました。
平日のみの勤務でパート契約をしています。

翌月の休み希望を書く紙があるので、
契約以外の休み希望を書くのだと思い記入しました。
ですが、土日祝全て書くのが正解だったみたいです。
念の為に書いておけば良かった、、、
明日から新しい月なのに
毎週土曜の勤務が入っていて
早速調整をかけていただくことになり
申し訳ない気持ちでいっぱいです。
明日怒られるのかな😭😭
つらい😭

コメント

らすかる

あらま😭
それはなんとも心苦しいことになってしまいましたね💦
新しくはじめられたところとか申請方法が変わったとかですか?

私も新しい勤怠管理を導入されたとき、固定休(契約で会社は稼働日だけど私は休み)を申請してなかったら無断欠勤状態ですよってシステムに言われました😂
そこから毎月欠勤申請してます。

はじめてのママリ🔰

今月から入ったところです!
以前勤めていたところは
契約内のみで申請すればよかったので
思い込んでしまいました😭

お優しい言葉がけありがとうございます😭

はじめてのママリ🔰

えー、私もその状況なら平日のみの希望休しか書かないと思います🥹

だって契約時に土日祝休みで雇ってもらってるんだし、ならむしろシフト作成してる時に土日祝休みじゃなくていいのか聞いてこいよくらいに思っちゃいます!😂

はじめてのママリ🔰

ええー!?
元々平日のみの契約にしてるなら、私も平日のみで希望休書くのかと思うと思います😅

そもそも平日のみの契約って認識がシフト作成者に伝わってないのもどうなのって感じですね😅