ハローワークで紹介された仕事は土曜日出勤が多く、子供の成長に伴う早出も求められています。基本的には土日祝休みとされているため、受かっても行くか悩んでいます。正社員の仕事が少なく、どうすべきか迷っています。
ハローワークの紹介で受けたところが月に2回土曜日出勤で祝日もシフト制で出勤と言われました。
基本土日祝休みと書いていて家からも5分程度で行けるからいいかなと思っていたのですが土曜日出勤も多いし子供が大きくなったら早出もしてほしいとのことで受かっても行くか悩みます。
ただハローワークで仕事を探していると正社員での仕事がなかなか無くどうしようか本当に悩みます
皆さんならどうしますか？
- はじめてのママリ🔰
コメント
3児mama
ハローワークに出ている求人票と内容が違う感じですか？？
違っているなら「求人票と内容が違います」って伝えると即求人票通りにしてくれますよ🙋🏻♀️
ハローワークは厳しいので、求人票と違っていると突っ込まれます。
ママリ
私も今正社員で探しています！
私は０歳と２歳の子がいるので土曜日出勤と祝日出勤は絶対に嫌です。
子供が大きくなったら早出って残業とかも多いのでしょうか？
年間休日日数は？
入社後聞いていた話と違うが他にも出てきそうなので私なら辞めておきます!
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はじめてのママリ🔰
年間日数は122日なんですが月に2回土曜出勤があるのなら結局休みも少ないのかなと🥲
そうですよね😖- 2月26日
ぱや
以前転職する際にハロワ行きましたが、あまりいい求人なかったので、結局別の転職サイトで探しました。
私は土日祝は休みたいし、早出遅出のある仕事は負担も大きく嫌だったので、候補からは外してましたね🤔
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はじめてのママリ🔰
そうですよね！
- 2月26日
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ぱや
もうここを逃すと後がない！なんて状況なら妥協しますが、そうでないなら他を探してみますかね〜。- 2月26日
はじめてのママリ🔰
時間の早出とかが記入されてなくてその相談をしたときに正社員だからそんなのもあるよで終わりました😥