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転職を考えています。現在の仕事は在宅勤務ですが、喘息が悪化し、子どもの体調不良時の欠勤が厳しいです。新しい職場は時給が高く、勤務日数や時間も柔軟です。受かった場合、転職するべきでしょうか。
転職を迷っています。
現在、在宅勤務で
業務委託の採用業務の仕事をしています。
面接なども対応していますが、
持病の喘息が出て、
業務に支障が出たりするようになりました。
また、今の職場が
子育てママ応援企業のはずなんですが
子どもの体調不良でも当日欠勤NGなど
厳しい決まりがあり、
時給もこの先上がる見通しがたたいないので
転職を考えています。
今、一社受けていますが
そこは事務作業のみで
時給が今のところより200円高いのと
週3日、一日3時間勤務からOKのところです。
まだ受かるか分かりませんが
受かったら転職するのもありでしょうか?
- はじめてのママリ🔰
コメント
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はじめてのママリ🔰
条件がより良くなって、自分の中で譲れない部分がクリアされている職場なら転職してもいいんじゃないのかなと思いました🥰
私も転職活動こないだ終わったところです🥹🥹
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます✨
転職後、お仕事どうですか👀?
はじめてのママリ🔰
決まってはいますが、春からの予定なのでまだ分からずなんです😭😭
私はテレワークとフレック有りで、給料アップを目的としていたのでそのあたりはクリアされてはおります😭😭
はじめてのママリ🔰
新しい職場
いいところだといいですね🥺🍀
やっぱり給料アップは
大事ですよねー🤣🙌🏻