※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
まりも
お仕事

育休明けの看護師の働き方について、フルタイム、時短、パートのそれぞれのメリットとデメリットを教えてください。

育休明け看護師の方に質問です。

復帰後働き方はどのようにしていますか。
@フルタイム
@時短
@パート

給料面や福利厚生など、メリット、デメリットを教えていただきたいです。私のところは時短のやパートの人はほぼ残業状態であり常勤の私の方が早く帰ることもありました。

コメント

はじめてのママリ🔰

娘の時の話ですが‥
娘が1才3ヶ月のときに復職、半年間時短勤務してからフルタイムで働いています(^_^)
うちはこどもが1才を迎えると育休手当が出なくなること、でも1年は絶対に一緒にいたいと思いその時期に復帰を決めました。初めての育児、娘も新しい保育園でお互いにゆっくり慣れて行きたいと思い、半年間は時短勤務しました。週3で手取り14万ほどだったと記憶しています。フルタイムになってからは夜勤も入る必要があったのでそれはもう大変でしたがやはり給料、ボーナスはその分貰えるので金銭的な余裕ができました🙂うちの職場は時短でもフルタイムでも扱いは同じなので勤務形態によって残業どうこうという差はありませんでしたが、時短の間は受け持ちがなかったので(プライマリーナース制なので、時短の間は特定の受け持ちはない)サマリーなどは書く必要がなく、やはりフルタイムのほうが時間管理が大変だなーと思っています🙂