かびごん
1歳半になる月の時点で落ちた証明が必要になるかと🤔
自治体によりますが私のとこは1歳児以降は原則入園月に復職する必要があります💭
自治体のhpにいつまでに復帰かかいてあるはずです🤔
みー
育休延長申請は会社独自のものですよね？給付金の申請とはまた別では？
給付金の申請は1月半ばまでに申請ではないと思うので、保留通知は届いてから出せばよいと思います。1歳のは意味がないです。
4月入園で5月復職が出来るかは自治体によって異なるのでここで聞くなら自治体名出さないと正しい回答は得られません。役所に聞いた方が確実だと思います。
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ママリ
1歳半になる時に落ちた証明は市から発行して貰えばいいですか？？届いてなくて…
ならし保育の1時間とか短い時間が続く2週間くらいは復職してるけど有給を使って休むって言う感じですかね💦？？
かびごん
2月が誕生日なら2月の1日時点で入園できませんの通知なので
その1月末に届く証明書を会社に送ればいいかと💡 ̖́-
それは会社によります🥺
復帰する日付を慣らし終了後から調整してくれる会社もあれば
1日復帰で、あとは有給やら半休やらで調整して
って言われる会社もあります🥺
保育園によって慣らし期間も進み方も違うので..💭
ママリ
８月が誕生日です！
1歳の時点で落ちていて、1歳半までの申請はしていて、1歳半〜2歳までの育休延長をするので、1歳の時に落ちた証明書を出したらいいのかな？と💦
復帰する日は会社に聞いてみます💦！
かびごん
あ、すみません、2月が1歳半になる月ならってことです！
これですね！
ママリ
ありがとうございます！
自分が調べたものよりわかりやすかったです！会社にも確認してみます✨