教員されている方、時短復帰された方いらっしゃいますか?どのような業務…

はじめてのママリ🔰

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  はじめてのママリ

  
  コメントありがとうございます！
  うちも生後7ヶ月の男の子がおり、親近感です🌸
  同じく、来年度から復帰予定です。
  来年度から?共済が1割程度手当をくれるみたいで、時短にしても育休手当67%くらいは収入が入って来そうなのでアリなのかなと思っていました。
  時短でも支援担になることがあるんですね😳💦
  担任は避けられるのかな〜と思ってました…
  担任外なだけで全然負担違うかなと思いながら、悩んでいます…。

  • 2時間前
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  はじめてのママリ🔰

  えー🥺💕めちゃくちゃ親近感です🥺💕
  
  新しい制度？が出るんですね🙄！？時短だったら9時〜14時くらいですよね？その時間でちゃんと上がれそうなポジションなら考えますかね🤔うちの学校はとにかく人不足なので、支援担ですね🥲時間的に朝一から居ないので、担任は避けられると私も考えています🤣！
  
  因みに…上の子のときも1歳で復帰したんですが、そのときは担任でしかも新任の子と組みましたよ🤣でもその新任さんがよく頑張ってくれる子だったのと、30分早出の30分早くの退勤の制度を使っていたので案外何とかなりました！今回は兄弟で同じ保育園に入れそうにないので育短考えてます🥲悩みますよねえ(꒦ິ⌑︎꒦ີ)

  • 2時間前
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  はじめてのママリ

  
  ですです！まだ調べてないんですけど、時間も決められるかもしれないです😳
  朝一からいなかったら担任外れるかな〜て私も思いました🥹🙌🏻
  同じく人不足で、加えて若手が半分を占めるのでピンチです…
  担任で新任さんと組まされるの、想像しただけで鳥肌です😭💦
  時間をずらすのも一つの案ですね〜！！考えて見ます🥹🩷

  • 2時間前