お仕事
シフトを入れ替えてもらう場合、休みばかり取っていることに気を遣いつつ、急用で休む際に出勤日と入れ替えてもらうことは可能でしょうか？
シフト制で平日週3～4で働いているのですが。
例えば急用(子供の風邪とか )
で仕事を休まないといけなくなったとき。
その週で休みの予定だった日と入れ換えてもらうのって、どうなんですかね？
自分が出勤したい！というより
休みばかりもらってて申し訳ないしなぁという気持ちで💦
こっちからこの日と休み入れ換えてほしい
っていうのはどうなんでしょうか？
- ママリ。(3歳8ヶ月, 3歳8ヶ月, 6歳, 9歳)
コメント
わーいワーイWaaai＼(^o^)／
元々シフトが作られてるのであれば
人数足りてたらいらないかなと思います💦
人足りなくて困ってる！とかなら
助かるんじゃないかなと思います。
むーむー
人数みて考えますかね
人が足りてるようなら有給、
人数少なくていた方戦力になりそうなら交換ですね
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ママリ。
倉庫なのですが元々人数はたくさんいて、それをシフト制で回しているみたいな職場で。
週３しか入ってないから休んだら週２なるし申し訳ないかな～とも。
当日連絡したとき聞けばいいですかね？そこまでしないほうがいいですかね💦- 9月27日
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むーむー
そのへんは職場によるので上司に聞くしかないですね
まぁ週3だとしても欠勤は迷惑かかるのでなるべく欠勤しないがベストだと思います- 9月27日
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ママリ。
欠勤とは急な体調不良とかで休むことですかね？🤔- 9月27日
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むーむー
そうですよ
急な休みはもちろん公休以外の休みで有給使わないなら欠勤になると思います- 9月28日
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ママリ。
そうですよね💦
子供が順番に風邪ひいてて病みます😭
ありがとうございます- 9月28日
ママリ。
代わりにこの日ならでれますが、って聞いたらいいですかね？
そこまでして、ってかんじですかね？💦