子育て・グッズ
選択肢は、産後休暇で保育園、認定子ども園、幼稚園、保育園へ転園です。他にも選択肢はあるかどうかは不明です。どれが一番いいかは個人により異なります。
来年度3歳児で入園予定ですが、今の仕事は3月末に出産で退職(育休とれないです)になります。来年秋頃には下の子を保育園に入れて復職したいと考えてます。
この場合の選択肢としては
・産後休暇で保育園(2ヶ月後に求職中に切り替え3ヶ月の猶予はあるが、職が決まらないと退園)
・認定子ども園に1号で入園。復職のタイミングで2号認定に変更申請を出す(2号の母数が少なくかなり難しいそうです)
・幼稚園に入れる、仕事のタイミングで保育園へ転園
このほかに選択肢もありますか？
またどれか1番いいんでしょうか？🫠
- はじめてのママリ🔰(妊娠26週目, 2歳10ヶ月)
コメント
かのん
認定こども園で1号のまま預かり利用して、給付認定は新2号で補助金を受け取るのもできると思います💡
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます！
1号で入園しても新2号の認定を受けることが出来るんですね！
ちなみに新2号の母数とかは決まってるんですかね？🥹
希望したところで給付認定されない可能性もありますか？
かのん
園の1号2号の枠ではなく、1号の中で預かりを利用している子が当てはまる給付認定なので、母数は決まってないです！
条件を満たしていれば認定されない事はないはずです💡
はじめてのママリ🔰
新2号は2号の中に分類されると思ってたのですが、1号認定の中に新2号があるという感じなんですかね？🤔
1号で入園して仕事で延長がある際には延長料を払うけど、ある一定の額までは補助してもらえるという認識であってますか？🥹
かのん
そうです！
その認識で合ってますよ😊✨