※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
ママリ
お仕事

扶養の条件変更で来年から106万超えると扶養外れる可能性あり。週16〜21時間パートで月10万、他店舗合わせて50人以上働いているため、106万まで減らすべきか？

扶養の決まりが変わって今年から106万超えると来年扶養から外れちゃうんですよね？
今は週16時間〜21時間パートしていて月10万前後もらってますが、店舗だとパート従業員合わせて20人くらいが働いていて、チェーンの他の店舗合わせると50人以上居ます。
私の場合日数減らして今年から106万までにしたほうがいいですよね？

コメント

はじめてのママリ🔰

今年からと言うか、10月から変わるので10月までに月収を88,000円以下にしないと社会保険加入だと思います。
細かいところは会社に聞かないとわからないですけど💦

  • ママリ

    ママリ

    10月までに106万超えちゃってても大丈夫なんですかね？
    8,8000以下にしてももう今年の給料が70万くらいになってるから
    大幅に抑えて7万くらいにしないとってごとなんですよね？😓

    • 7月19日
  • ママリ

    ママリ


    旦那の会社は130までokで私のパート先も130までだったので安心して働いてたんですけど💦

    会社全体だと従業員300人で働いてる店舗だと20人なので、やはり不安なので抑えられないか相談してみます😓
    相談に乗っていただきありがとうございます♪

    • 7月19日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    10月までに106万円超えていても大丈夫かは旦那さんの会社次第ですね。
    社会保険は年収あんまり関係なくて、月収で見ます。

    なので一年でって考え方はしないと思います💦

    • 7月19日

おすすめのママリまとめ

「パート」に関する質問

「パート」に関する質問をもっと見る

[お仕事]カテゴリの
質問ランキング

お仕事人気の質問ランキング

全ての質問ランキング

全ての質問の中で人気のランキング