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パートやアルバイトでダブルワークをする場合、面接前に伝える必要がありますか？それとも自分でスケジュール管理をすればいいですか？

パートやアルバイトの求人で、ダブルワーク歓迎や不可と記載がないところでダブルワークをするのであれば、面接前にダブルワークをしたいと伝える必要がありますか❓
それとも伝えずに、自分でスケジュール管理をすればいいですか❓

コメント

ほむら

求人票には記載がなくても、禁止している場合もあるし、結局わかってしまうことなので(年に一回書く収支の書類でばれます)、最初から言っておくほうがトラブルがないと思います。

たとえば、月水金はここで、火木はこちらで働きたい、とか言っておけば、欠員がでたから月曜日出て欲しい、とかも言われなくていいですしね。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    なるほど、わかってしまうことなのですね。
    それならはじめから伝えるほうがトラブルはないですね！

    • 7月8日

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