お金・保険 育児休業給付金について、産休前3ヶ月の傷病手当を受けていた場合、育休給付は休職期間を含む6ヶ月計算ですか?それとも3ヶ月を除いた6ヶ月分から計算されるでしょうか? 育児休業給付金についてです。 産休前3ヶ月を休職して 傷病手当を頂いていた場合、育児休業給付金は休職期間を含む6ヶ月の計算でしょうか? それとも、その3ヶ月を除いた6ヶ月分から計算されるのでしょうか? 最終更新:6月29日 お気に入り 1 産休 育児休業給付金 はらちゃん(妊娠40週目, 2歳8ヶ月, 4歳2ヶ月) コメント ママリ 含みません。 除いた6ヶ月分の給料で計算です😃 6月29日 はらちゃん ほんとですか!?なら減る心配ないですね…安心しました( ; ; ) ちなみに出産手当金は、1年分の給料から計算すると見たんですが、それは傷病手当期間も含まれるでしょうか? 6月29日 ママリ 出産手当金の計算は給料ではありません。傷病手当金と同じ標準報酬月額です。 この金額は休職してても変わらないです。 6月29日 はらちゃん お返信ありがとうございます! では、産休前に休職していて傷病手当金をいただいていたとしても、産休産後のお手当に支障がないって事であってますか??! 無知で申し訳ないです…( ; ; ) 6月29日 ママリ 休職したことで極端に減るなんてことはないですよ😄 6月29日 はらちゃん お話聞けて良かったです…! 今、休職しようか迷ってる時で、もし減ってしまうなら無理して産休まで頑張ろうと思っていましたが、安心しました🥲ありがとうございます! 6月29日 ママリ 一応注意するとしたら休職し始めるタイミングですかね。 給料の締め日に対して中途半端に休んでしまうと影響出るかもです。 有休あるなら有休使って調整したらいいかもです。 6月29日 はらちゃん まだお聞きしても大丈夫でしょうか? もし締め日が20日だとしたらその日から休職を3ヶ月した方が良いのでしょうか? 6月29日 ママリ 20日までは給料もらう方がいいので、それ以前から休むとしても有休使って、傷病手当は21日から受給する形にしたらいいですね。 6月29日 はらちゃん ありがとうございます!! すごく助かりました🥲🥲 6月29日 おすすめのママリまとめ 産休・妊娠34週目に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 産休・妊娠36週目に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妊娠7ヶ月・産休に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妊娠8ヶ月・産休に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 安定期・産休・妊娠に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
はらちゃん
ほんとですか!?なら減る心配ないですね…安心しました( ; ; )
ちなみに出産手当金は、1年分の給料から計算すると見たんですが、それは傷病手当期間も含まれるでしょうか?
ママリ
出産手当金の計算は給料ではありません。傷病手当金と同じ標準報酬月額です。
この金額は休職してても変わらないです。
はらちゃん
お返信ありがとうございます!
では、産休前に休職していて傷病手当金をいただいていたとしても、産休産後のお手当に支障がないって事であってますか??!
無知で申し訳ないです…( ; ; )
ママリ
休職したことで極端に減るなんてことはないですよ😄
はらちゃん
お話聞けて良かったです…!
今、休職しようか迷ってる時で、もし減ってしまうなら無理して産休まで頑張ろうと思っていましたが、安心しました🥲ありがとうございます!
ママリ
一応注意するとしたら休職し始めるタイミングですかね。
給料の締め日に対して中途半端に休んでしまうと影響出るかもです。
有休あるなら有休使って調整したらいいかもです。
はらちゃん
まだお聞きしても大丈夫でしょうか?
もし締め日が20日だとしたらその日から休職を3ヶ月した方が良いのでしょうか?
ママリ
20日までは給料もらう方がいいので、それ以前から休むとしても有休使って、傷病手当は21日から受給する形にしたらいいですね。
はらちゃん
ありがとうございます!!
すごく助かりました🥲🥲