2年半の育休から復帰して1週間。デジタル化された環境に追いつけず、新人よりも厳しい状況で対応にあたり、上司からのフィードバックに悩む。転職も考え中。相談したい。
2年半の育休から復帰して1週間ですが、すでに半泣きです…
サービス業の正社員で働いており、妊娠初期から休んでいた為2年半の産休育休をもらいました。
その間、会社のシステムが変わり全てデジタル化され、右も左もわからない状態でした。
それでもさっと一度説明を受けただけで現場に野放しにされ、お客さんはそんな状態なのは分からないので話しかけられて対応しますがあたふたしてしまいます…
2年半も休んだのでほんとに新人レベルですが、新人さんにはいろいろフォローしたり側についたりで、復帰の身は新人より過酷な状態なのでは？と思ってしまいます。
お客さんと会話する文言等は体が覚えており、スムーズに対応できましたが、デジタル媒体の使い方はまだまだ慣れません。
そんな中店長や上司達はなぜかフィードバックはやたら言ってくるのですが、もっとお客さんに寄り添って！とか目の前のことではなく視野を広げて！などと言われ、復帰1週間にしては厳しくないか？と半泣きでした💦
ほんとに目の前のことでいっぱいいっぱいで、とりあえず慣れることに精一杯でした。
お客さんと会話したり、仕事内容はとても楽しいのですが、上司や店長との人間関係は少し溝を感じます。
転職もちらついてきてるのですが早いですかね？
相談乗ってください😭
- はじめてのママリ🔰(2歳5ヶ月, 4歳2ヶ月, 7歳)
コメント
ショコラ
わー！
お気持ちわかりますー！
マジで浦島太郎ですよね😹
もう触りまくって慣れるしかないですよね😭
ファイトですーーー！
ままり。
うわーーー。
めっちゃ分ります。
私も約1年半の休職明けで復帰したサービス業正社員です。ほんと、接客とか身体で覚えてたことは普通にできるんですが、その他業務はシステムだったりデジタル化で変わってて本当に浦島太郎です。
なのに、上司はあの頃と同じレベルの仕事を求めてきて殺意です。(笑)
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はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😭
同じですね😭
分かります！
あの頃と同じレベルの仕事求めてきますよね💦
できて当たり前的な…
もう無理すぎて落ち込んでました…😭- 4月29日
はじめてのママリ🔰
同じくです😭😭😭😭
私も2年と3ヶ月ぐらい休んでましたが、あんまり積極的に仕事したらミスしそうで怖いです💦ミスしてもそれを撤回できるまで仕事できないしなんか微妙な立ち位置です💦💦💦
でも、まぁ何かあれば子供が1番やめてもいいやぐらいの気持ちでやることにしてます😭😭😭
育休2年って早すぎですよね💦
楓🌈🕊🕊🕊
私もアパレルシフト勤務です！
3年前の私がいるーーー🥹🥹
連続育休で3年いなかったので完全に新人さんでした😂
私は口が回らなくて大変てした……えーっと……アレがこうでああで……3年経っても今でも言ってます😂💦
子供の体調不良で休んでたりすると、次の出勤が手震えました(笑)
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😭
マジで浦島太郎です…
とりあえず慣れるしかないですよね！
そんな中いろいろ言われても周りなんて見れません！🥺
ショコラ
新人研修やっているなら、私も混ぜてよーって思いますよね。
ブランクあるのに、いきなり戦力1とカウントしないでよー😫って思いますよね😭
応援しかできませんが、お客様もきっと温かく見守ってくれるはず！