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ゆいちゃんママ
お金・保険

契約社員と正社員の育休取得の違いと手当について教えてください。

契約社員で育休取れる人取れない人の違いは何ですか？
分かる方、教えてください。
あと、正社員だともらえる手当、契約社員だと貰えない手当など何かありますか？

コメント

ママリ

契約社員はまさしく契約なので有期雇用です。

ですから、
雇用更新しないとなれば育休は取得できません。
それは、妊娠出産であっても違法ではないとなってます。
(契約の途中ではダメです)

むーむー

契約社員もどんな契約かによると思います
私も契約社員ですけど5年以上勤務してるので無期限雇用になってます
産休育休もとりましたよ🐱

はじめてのママリ🔰

私は派遣パートですが、産休に入るタイミングで契約があったら産休育休取れると聞きました！
契約が切れるタイミングで次が決まってなくて産休がきてしまうパターンだと取れないです。
契約社員で取れるか取れないかも同じじゃないですかね？！契約内で産休に入れたら取れると思います！

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