はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😊
みー
就業してる/していない は分かりませんが、育休中は雇用保険料払っていないし、収入もないので、産休に入る前の状況を計算に使います。
基本、産休入る直前の2年のうち11日以上働いた完全月が12ヶ月ないといけませんが、育休等のやむを得ない理由がある場合は上記の"直前"が適応できないため4年前まで遡ることができます。
今、育休中で、復帰後1年以上働く前に次の産休に入るのであれば、今育休の子(1歳7ヶ月の子)の産休前の所得により計算されます。
はじめてのママリ🔰
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就業してる/していない は分かりませんが、育休中は雇用保険料払っていないし、収入もないので、産休に入る前の状況を計算に使います。
基本、産休入る直前の2年のうち11日以上働いた完全月が12ヶ月ないといけませんが、育休等のやむを得ない理由がある場合は上記の"直前"が適応できないため4年前まで遡ることができます。
今、育休中で、復帰後1年以上働く前に次の産休に入るのであれば、今育休の子(1歳7ヶ月の子)の産休前の所得により計算されます。
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