はじめてのママリ🔰
そもそもなんですが産後8週間は絶対に労働させてはいけないという決まりがあるので有給自体使うことができないと思うんですが、産後8週間も有給を使っているのでしょうか?出産がいつなのか分からないのでいつが産前でいつが産後なのかが分からないです🥺
ママリ🔰
同じパターンです🙋♀️
産休中の期間も計算に含まれます。
うちの会社も産休はフルで出ます。
そして二人目の給付金は減りました😭
はじめてのママリ🔰
そもそもなんですが産後8週間は絶対に労働させてはいけないという決まりがあるので有給自体使うことができないと思うんですが、産後8週間も有給を使っているのでしょうか?出産がいつなのか分からないのでいつが産前でいつが産後なのかが分からないです🥺
ママリ🔰
同じパターンです🙋♀️
産休中の期間も計算に含まれます。
うちの会社も産休はフルで出ます。
そして二人目の給付金は減りました😭
「育休」に関する質問
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旦那がバースプランに「0~1歳までの大切な時間をできるだけ過ごせるように、ワークライフバランスを考えていきたいです。」と書いてました。 まず、1歳までが大切な時間では無いだろ、短すぎるだろという事にイラッとし…
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