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楓🌈🕊🕊🕊
お金・保険

扶養外の時短勤務で手取り約220万、内ボーナス年2×約18万ですが、もし働…

扶養外の時短勤務で手取り約220万、内ボーナス年2×約18万ですが、もし働く時間を減らすと、ボーナス含んで手取り約200〜210万(ボーナスも減る)とかになるんですが、いくらが働き損ですか？
ボーナス含んで手取り180万超えがいわゆる働き損でしょうか？

コメント

deleted user

180万超えなかったら働き損ですけど､､､。
180万超えるなら稼げるだけ稼ぐだけですから。
そして180万って手取りじゃなく総支給額で180万超えないと損とかですからね。手取りで180があるなら損とかないです。

  • 楓🌈🕊🕊🕊

    楓🌈🕊🕊🕊

    ありがとうございます！
    働き損働き損言われると手取りなのかなんなのか良くわからなくなってたので助かりました😂💦

    • 12月15日

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