お仕事
仕事についてです。現在妊娠5ヶ月で派遣社員です。介護で仕事しており、…
仕事についてです。
現在妊娠5ヶ月で派遣社員です。
介護で仕事しており、先日、派遣先の上司に妊娠のことを伝えました。
嫌な顔はなく、ただ、業務内容が限られるから週2の勤務になる可能性があるとのことでした。
上の子2人は保育園に通っており、住んでいる市は
週3以上、64時間以上でなければ退園となります。
週2であれば、退園になってしまうので契約をどうするか悩んでいます。
今は平日の勤務ですが土日にも、出れるなら週3できるよ、とは言ってもらえてます。
ただ、毎週土日どちらかとなるのも正直ワンオペで厳しく
習い事もあるし、とかいろいろ問題があります。
契約を更新せず、
違うところを探すのはどう思いますか？
まず、雇ってくれるかさえ微妙ですが。
でも育休手当ほしいです。
ご意見いただきたいです！
- ばいきんまん(生後8ヶ月, 5歳2ヶ月, 7歳)
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