コメント
ママリ
まだ決まってないですよ。
来年からは従業員51人以上の事業者が対象になるのではなかったでしたっけ？
わーいワーイWaaai＼(^o^)／
来年からは51人以上の従業員がいる会社が対象になるので、
それ以降はまだ話がでてるだけで決定はしていません。
社会保険加入だと年収160万以上、
国民保険だと年収200万以上くらいないと損するみたいですを
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わーいワーイWaaai＼(^o^)／
を→。
でした。- 7月28日
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わらびもち大好き♡
コメントありがとうございます😊そして、返信が遅くなり申し訳ありません。
51人以上ですね。
160万以上ってフルタイムとかじゃないと超えないですよね？だったら正社員の方が良かったりする？となりますが、そうなったら母の負担が凄い大きいですよね。国は女にどうしろと？- 7月31日
わらびもち大好き♡
コメントありがとうございます😊そして、返信が遅くなり申し訳ありません。
51人以上か。ではそれ以下は今のままということですよね。
扶養の範囲が狭まると働き方も考えてしまいます。何が得？家庭にもよりますよね。よーく考えなければと思っています