お仕事
子供の体調不良で翌日も仕事を休む場合、終業前に連絡しますか？それとも翌日の朝に連絡しますか？
子供の体調不良で、
次の日も仕事を休まなきゃいけなくなりそうなとき、
終業前に一度連絡しておきますか？？
それとも翌日の朝お休みもらうときだけ連絡しますか？？
- はじめてのママリ🔰
コメント
Sapi
ほぼ確ならその日に連絡しちゃいます！
朝に連絡しなくていいと時間に追われないので👍🏻 ̖́-
ギリギリ粘って出社したい、とかなら当日ですかね😂
はじめてのママリ🔰
私は休むかもなぁと思った時点で連絡してます🤔やっぱり行きますとなることもあるし、そのまま休むこともありますが当日に言うと代わりの人入れるのに大変だろうから出来るだけ早くの方がいいかなと思ってます。休むときは当日の朝も連絡してます。
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はじめてのママリ🔰
早めの方がいいですよね😅
連絡しておきます！
コメントありがとうございます！- 6月14日
ちびトラ
私も一度終業前に連絡して、明日も無理そうで確実ならその時に明日もお休み頂けますか？と伝えてます！
粘りたい場合も、とりあえず一報連絡入れて、また明日の朝ご連絡しますと伝えてます(>_<)
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はじめてのママリ🔰
みなさん終業前に連絡されてるんですね！
連絡しておきます🙇♀️
コメントありがとうございます！- 6月14日
はじめてのママリ🔰
職場も早めにわかってた方がいいですよね😅
コメントありがとうございます！