コメント
ザト
会社が副業を許可してくれるなら、減額はされますがもらえますよ+ﾟ｡*(*´∀｀*)*｡ﾟ+
なつやすみ
育休中は80時間まで働いてもいいらしいですが、他の会社で働くってことですか？
違う会社でとなると条件に満たされない場合給付金がおりなくなるのでハローワークに相談した方が賢明だと思います❗
私は同じ会社で育休を延長しながら80時間以内で働いてます。
-
ひよっこ
コメントありがとうございます😊
そうなんですね！😊
工場勤務なんですが、家の近くのスーパーでアルバイトで短時間だけ働かせてもらおうかなぁって思ってます😖
同じ会社で80時間以内で育休延長だとどういう風になるんですか…？
給付金はいただいてそれと別でお給料もらう形ですか？？😂💦- 2月2日
-
なつやすみ
育休の給付金プラス数時間働いた分の時給でもらってます。
給付金が２ヶ月に一度振り込まれるので２月末にならないと
同じ金額給付されるかわからないのですが、、
下手に副業するなら正社員の会社で短時間で働かせてもらった方が無難かも知れませんね🍀
答えになってなくてスミマセン‼- 2月2日
-
ひよっこ
まだ振り込まれたことないですか？？😂
確かにそうですよね…😢
ただ、正社員の方は交通機関を使って片道2時間かかるのでそれだけで大変かなぁって思ってしまってます😭💦- 2月2日
-
なつやすみ
会社が遠いのですね💦
元気なつもりでもこれから疲れが出たりお子さんがママから離れなくなるので休める時に休んだ方がいーかも！
お仕事はいつから復帰するんですか？
小さな子を預けて働くのも大変ですよ💦
私は保育園が４月からでないと入れないので慣らしを兼ねて一時保育て預けながら１日数時間働いてます。
でも子供が熱を出して休んだり、、
１日の稼ぎで半分以上保育利用料で飛んでくし…
むしろ、給付金だけもらって完全に休んだ方が得です。- 2月2日
-
ひよっこ
そうなんです😂💦
確かにそうですよね…😭
仕事復帰はするかしないかもまだ迷っているところです😢
会社には戻ってきてよ〜って言われてますが遠いのと保育園が入れるところがなくて…😢
やっぱりそうですよね…
きっと熱出して休んだりで有給はなくなり…ってかんじになりそうですね…
その方が良さそうですね😢
ちなみに、旦那が副業オッケーの会社ならいくらでも働いても大丈夫なんですかね…？？🤔- 2月2日
-
なつやすみ
育休とり終えたら状況次第で近くの職場を探すという手もありですね！
(本来なら復帰が前提で給付金申請するのですが、仕方ないということで！)
副業オッケーの会社なら働くのは大丈夫ですが、複数の会社から給料もらうとなると確定申告しないといけないので別で税引かれちゃいますよ💦
そして、心配なのが
働きすぎて疲れる➡本業に影響➡ケガする、、
(*_*)
二足のわらじを履くのは難しいのでよく考えた方がいーかも知れませんよ😅- 2月2日
-
ひよっこ
そうなんです、復帰予定だったんですが私がどうしても子育て不安だったのと実母が私が高校生の時に離婚してて弟があと２年したら高校卒業でそのあとどうやら一人暮らしをしたいみたいで母が1人になるのが不安で実母のアパートの近くに越してきちゃったのでまだ迷ってはいるんですが辞める方向でいます…😭💦
そうなんですか！？
どれぐらい税引かれちゃうんでしょうか…？💦
そうですよね！😂💦
ただ、旦那も金銭面で色々考えてくれてて副業しようかなって言ってくれてるので私が副業してマイナスになるなら旦那に泣く泣くお願いするしかないのでどうするかこれからしっかり話し合って決めたいと思います😖- 2月2日
-
なつやすみ
稼いだ金額で所得税などは変わるのでわかりませんが、面倒な手続きが増えて家族の時間が減って…
となるとお金か家族の健康かって話になりますよね🍀
副業でどのくらい稼ぎたいのですか？
私は若いころ仕事のあと夜スナックで働いてましたが、不規則な生活で不妊になり、なんだかんだ金銭感覚が狂って終わったような感じです。
パパ次第でしょうが、この際おかんと一緒に住んじゃうとか…
色々考えてみても遅くないですね❤- 2月2日
-
ひよっこ
なるほど…🤔
家族とのかけがえのない時間は削りたくないですね…
どのくらい…
具体的には決めてませんが、5万以上稼げたらなぁって思ってます😭
やはり夜のお仕事は金銭感覚狂っちゃうんですね…😢
夜のお仕事給料がいいので私もやってみようかなーって思ったんですが旦那が嫌がるのでやめたのと、私はキャバクラとかで働いてる方のように顔もスタイルも良くないので面接受けるのが恥ずかしいぐらいなのでやめました(笑)
そうですね…
あ！一戸建てを買えるようになったら一緒に住んだら？？って旦那が言ってくれました😂💕
旦那がとっても心配してくれてて一緒に住んだ方が安心じゃない？？って言ってくれてます☺️
そうですよね！
体調崩したりする前にちゃんと旦那としっかり話し合います💗- 2月2日
チビズのママ♡
それはわからないですが、給付金貰うのに仕事する理由ありますか？
それなら復帰したがよくないですか？わからないですが、確定申告の時にバレないですかね？もらいながらパートで働くなら育休の意味ないし復帰したがよくないですか？私はそう思います！
-
ひよっこ
コメントありがとうございます😊
お恥ずかしながら金銭面の問題で…
夜間だけ短時間で働きたいんです💦
今の会社は交通機関を使って出勤すると片道2時間かかるので保育園に預けて片道2時間かけて出勤するのは不可能だと考えて夜間だけ旦那に見てもらいその間に少しだけでも働けたらなぁという考えです！😢- 2月2日
-
チビズのママ♡
そういうことですね╰(*´︶`*)╯♡確かに金銭面はわかります💦私も二人いるから大変です💦
私のとこは副業オッケーだけど、しません💦旦那は帰り遅いし朝は早いので。けど、二時間はきついですね💦
するならバレないようにですね‼︎‼︎でも身体は大丈夫なんですか？産後の身体は？- 2月2日
-
ひよっこ
わかっていただけてよかったです😭
やはり金銭面大変ですよね…
副業オッケーだったらいいんですけどね…😫
そうなんですね！😂💦
でも、きっと色々とバレるところありそうですよね😅
身体はかなり元気でどうしても家にいるとゴロゴロしてしまってそれがどうしても気になってしまうんです…😢
私がゴロゴロ、グータラしてる時に旦那は必死に働いてくれてるんだよなって思うとすごく情けなくてすごく後ろめたくなるんですよね😢- 2月2日
╰(*´□`*)╯
どうやってもバレずに副業するとなると
コンパ、キャバなどですかね💦
-
ひよっこ
コメントありがとうございます😊
やっぱりそうですよね😂💦
ちなみに、コンパってなんですか…？😖- 2月2日
-
╰(*´□`*)╯
コンパニオンです😣
- 2月2日
-
ひよっこ
コンパニオンって言葉は知ってたんですがどういうのか知らなくて調べてみてびっくりした！
キャバクラと変わらない感じですか…？😅- 2月2日
-
╰(*´□`*)╯
あまり変わらないです！
出張キャバみたいな感じですかね😅- 2月2日
-
ひよっこ
そうみたいですね😂💦
しかも、ピンクコンパニオンとか出てきてびっくりしました！😅- 2月2日
ひよっこ
コメントありがとうございます😊
会社…副業ダメだけどバレなきゃいいよ〜って言ってたんですが絶対にバレますよね…？😢
ザト
いまはマイナンバーを登録するのでバレますね(；´・ω・)
私は同じ会社で月に2日働いたら減額対象になりましたので、ちょっと働いても減額されるし、あまり得にならないのでオススメできませんね💦💦
ひよっこ
やっぱりそうですよね…
でも、私今の正社員の方でマイナンバー登録してないんですが…それは大丈夫なんですかね…😱
結構減額されますか…？🤔
ザト
それならバレないかもしれません！
育児休業給付金の基準月給というものがあり、その金額に対して13%を超える収入があれば減額されます。13%未満で働くならその分はプラスになるので良いですが、13%を超えてしまうと働いても働かなくてももらえる金額が変わらないので、働くだけ無駄ですね💦💦
ひよっこ
マイナンバーって会社に提出してないと登録されてないですよね？？😂
13%ってちなみにどれぐらいの額になるんですかね…？😭
確かに…働くだけ無駄になりますね…😖
ザト
そうですね！ただ、もう法律上、会社は従業員のマイナンバーを管理する義務があるので、このまま会社から提出を求められない場合、会社がペナルティーを受ける可能性もありますね💦💦
13%は簡単な計算だと、仮にぴーちゃんちゃんさんの基本月給が10万になった場合、13000円ですね。
ひよっこ
そうなんですね😱
知らなかった…
会社大丈夫なのかな…😂💦
えっと…月に1300円ですか！？😨
ザト
ゼロが１つ足りません💦
月に13000円ですよ♪
ただし、ぴーちゃんちゃんさんの基準月給がいくらかは私にはわからないので、その金額の13%までが減額にならない金額です。
ひよっこ
13000円…😂💦
かなり厳しいですね😭
私の給料が色々引かれて15万ぐらいだったのかなぁ…
それぐらいでも、月に13000円ぐらいってことになりますよね…😂
それだけなら超えてしまった場合のことを考えて働かない方が良さそうですね😖
ザト
違います(；´・ω・)
色々の内容によりますし半年の平均なのでズレは当然ありますが、それなら20万くらい基準月給がありそうな気がしますね。
なので、仮に20万なら26000円です。
ひよっこ
無知ですいません…😭
なるほど！！
それでも、26000円なんですね😖💦
でも、あるのとないのでは変わりますね😂