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はじめてのママリ🔰
お仕事

子供の支援級見学で平日に行く必要がありますが、正社員で有給もないため、主人に行ってもらうべきか悩んでいます。

正社員入社したてで希望欠勤ってタブーですか？

来年小学校入学を控えている子供の支援級の見学が平日に入りました。日にち指定はできません。
その日は仕事の日です。まだ有給はありません。

私が行くべきなのですが、仕事を考えると主人に行ってもらうべきでしょうか😢

コメント

はじめてのママリ🔰

相談してみます😊

TT

子供の将来の方が大事なので、希望休とります🙂
理由を聞かれたら、隠す気もないのでそのまま言います！

私は面接のときに、長男が支援学級だということは言いました🙂
合理的な配慮は必要だと思います。

こはね

事情を話せば理解してくれるのではないでしょうか？相談内容が不適切なものでもないですし！

ママリ

事情話して相談出来る要件だと思うので、上司に相談します！

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