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はじめてのママリ🔰
お仕事

派遣元には時短勤務の欄だけ記載できると言われました。短時間勤務の記載だけでも大丈夫でしょうか？保育園の退園が心配です。

就労証明書の時短勤務利用時の書き方についてですが、派遣元に時短勤務制度利用時の欄にしか記載出来ないと言われました。
元々の契約勤務時間を記載する欄は未記入で、短時間勤務の欄だけの記載でも大丈夫なのでしょうか？

派遣で時短相談可能な案件をスタートしようと思っています。
保育園が退園になってしまわないか不安です💦

コメント

はじめてのママリ🔰

自治体に確認ですね🤔
私の自治体ですと、契約時間の記載は必須です(申請時から少なくなっていると再査定になるので) 契約時間は変更なしの時短勤務は問題ないですが、契約時間自体が短くなっていると再査定→最悪退園です🫨(私のエリアでは特に未満児はフルタイムでスタートラインなので、実質ほぼ退園です😓)

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