ママリ
正社員ですけど上の子の時は生後11ヶ月になる月の月初めから復帰しました。
損得かどうかは分かりませんが、仕事復帰すれば育休が終わりということですから育休手当はもらえなくなりますよね。
その分給料が発生しますが。
けど、復帰するってことは子ども保育園に入れますから保育料が発生します。
収支としては人によってプラスにもマイナスにもなるかと。
社保に加入してるなら社会保険料の支払の免除が終わってしまいますから、育休取ってたら支払わずに済むものが支払うことになりますね。
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ma
ありがとうございます😊
参考にさせていただきます！