お仕事

息子の熱性けいれんのため、認可保育園で37.0℃以上で預かれず、問題になっています。他の保育園を検討中。保育園のルールに悩み、仕事との両立が難しい状況です。

熱性けいれん（突発性発疹で)1度だけ救急車で運ばれ、その日以降、認可保育園で37.0℃以上で子どもを預かれないと言われています。(一切例外無し)

こんばんわ。求職中で奇跡的に認可保育園に入れた母です。
うちの子、平熱は36.5-37.2℃位ですと、入園時に伝えているはずです。
しかし、熱性けいれんの子は37.0℃で預かれない自治体のルールなんです！！他のママさんもそれで仕事を継続しています！の一点張り。役所に電話しても、同じ事の一点張り。

ここ一ヶ月間、毎朝、登園させても、ちょっと走ってはしゃぎ回ったり、ご飯食べて眠くなったり、一度でも37.0℃いけば即お迎え。（もちろん迎えに行ってみたら元気いっぱいで、帰って落ち着いて計ったら37℃ありません)

登園後30分で、問答無用の即呼び出し電話に毎日毎日、対応し続けて、息子はほとんど保育園で過ごさないまま1ヶ月たちました。
息子を預けられないのに仕事を早く決めるようにとチクチク言われてこれじゃ、面接にも行けませんよ！仕事も初出勤から欠勤が続きそうです！明日から来れますか？と聞かれても濁してます！と、役所に相談していました。
（自宅でオンライン面接を受け続けたのでなんとか良い仕事は決まりました！)

ここ1ヶ月、息子の様子を家庭で見ているとやはり、遊びに夢中ではしゃぎ回ったり、眠くなったりすると体温上がって身体が熱く、走り回って汗かいてたりする事もあって脇の下体温計はかったら37.2℃とかなることもあります、でも5分経って落ち着いてからもう一度計ると36℃台に戻っています。(風邪等の症状もありません)

しかし、37.0℃お迎えルールは一切、例外はなさそうです。色々と役所にも相談してたので、こないだは園から、保育園のこと信頼してないんですか！人間なので傷つきます！などと話し合いの場をもうけられて、保育士にも怒られました。(私は、モンスターペアレントなのかな？)

とりあえずせっかく良い仕事決まったので、町内自治体の認可保育園は諦めて、認可外保育園を見学したところ、幸運にも空きがあるとのことで、雰囲気も口コミも良かったので、高額だけどそこの認可外保育園に変えようと思いました。
そこの無認可保育園は37.0℃でも、咳や体調、ぐったりしてないかどうか等を見ながら考慮して、問答無用でお迎えにするのではなく、他の症状も合わせて電話説明して相談対応してもらえるとのことでした。

熱性けいれんは子どもの命にも関わる病気ですよね。しかし、子どもの平熱は高めなので、問答無用で37.0℃即お迎えルールはワーママにはちょっとキツくて。夏場は毎日どうするのかな？とか。

ちなみに座薬は医療行為に当たるのでうちの保育園では一切できません！とあらかじめ断られています。

他に同じようなママさんいますか？

いい仕事決まったけれど、今は仕事は諦めるべきですか？37℃だと平熱っぽくても、けいれんの恐れがあるから家庭で子どもみてるべきでしょうか？

初めての育児、初めての保育園です…。何かコメントお待ちしています！

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