♡YU-KI♡
私は上の子2人の時は育休復帰後正社員フルタイムで復帰しました。
子育てや家事より仕事優先ぐらいの勢いで働いてました💦
ですが、3人目の出産を期に復帰するのをやめて、復帰せずに育休終了と同時に退職しました。
退職した理由は3人目が上2人と違い育てにくさ(夜泣きが激しかったり、保育園になれなかったり)があり、私の体力がもたなかったからです😅
そして、保育園入園と同時に転職し、時短パートにしました。
収入は減りましたが、私自身精神的、体力的にゆとりができたので、子供一人一人と向き合えるようになりました。
「正社員」に関する質問
息子が幼稚園です。 シングルマザーになる予定です。現在パートの仕事をしてるのですが、収入増やすために他の安定した仕事に就きたいと考えてます。 急に正社員から始めるのは無謀ですか⁇両親の助けは少しだけ得られるか…
社会保険、年金について何度か質問させていただきありがとうございます。 回答くださった方お返事できていませんがありがとうございます。 疑問点を解決するまで質問を続けさせてください。 現在週3.4のパートです。 …
もともと独身時代料理好きで、ストレス発散でクッキーとか焼くような人だったし、子どもに唐揚げとかつくる人生送りたいなって思って結婚出産したのに。 旦那の嘘発覚で旦那に夕飯作るのもイヤになるし、旦那も手作りより…
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ママリ
2人いて正社員フルタイムすごいです😭
私は子供たちが1歳ちょっとと3歳半過ぎの時に約4年ぶりに時短で復帰したのですが、旦那も実家も頼れずでなかなかきつくて😓
うちは上の子が育てにくい子で…帰っきてからも休日ででかけても癇癪をしょっちゅう起こす子で…子供の対応でも日々疲れます💧
週4くらいで働きたい…そして正社員の責任からも開放されたくなります😂仕事が嫌いなわけではないですが…やはり疲れます💧でも、後々のことを考えれば正社員でいるべきなのか…堂々巡りです😭