育休明けの仕事が大変で、新しい人が多くて戸惑っている。仕事内容が変わり、自分のペースが保てない。残業を断られ、周りとの違いを感じている。同じ経験をした人の話を聞きたい。
育休明けの仕事がやりづらいです…
産休入る前に働いていた人は辞めてしまい
私の仕事を教えていた派遣さんも辞めて
人がガラッと変わってしまいました…💦
今までしてきたことも、新しい人のやり方に変わり
また1から覚えなおしたり、
今までしてこなかった仕事を
その人に習ったりしています。
10年近く働いてきたのに、入って数ヶ月の人に
コレは今どうしてるのか聞き
日々覚えなおしています。
私が使っていたファイルなども
どこにあるかわからない状態でした。
保管する場所など色々変わっています😣
職場のみんなは今の状態に慣れているから
私が覚えなおすしかないんですが🥺
1番上で指示する立場から一気に新人になった気分です😅
定時の時間になったら
残ってる仕事ある？
と聞かれ、
残ってたら他の事務員さんに渡すような感じになっています…🥲
（他の事務員さんは独身です）
家庭があるから残業せず帰りなさいという感じが伝わってきます。
ありがたいのですが、私としては
働ける時は自分の仕事を自分で終わらせたいと思っています💦旦那や祖母がお迎えに行ってくれてる日など…。
前は自分のペースで仕事をし、
キリ良い所で切り上げて
帰っていたのですが…
監視されてる感もあるし
とてもやりづらいです😭
新しい人も私よりパソコンに詳しいし
なんなら会社独自のシステムをやりこなしていて
すごいなと思います😳
その分私がより仕事ができない人って
感じていて、私いるかな？
とよく考えるようになりました😣
同じような経験した方などいらっしゃいましたら
お話ししたいです。
どう乗り越えたか、
もしくは辞めてしまったか…
聞きたいです。
- u-u
コメント
ゆず
私はオープニングからいてた職場だったんですが、自分が産休前に教えてた新人さんが私が戻ったらみんなに馴染んでいて、それだけならいいんですが仕事のやり方を変えていたり、私を逆に新人のように扱ってきて、結局やりづらくなり私は辞めました😣
ゴーヤママ
私も育休前は勤続年数が上の状態でみんなに指示や他の社員さんから問合せなどたくさんやってましたが、復帰後はシステムも変わってるからどう触って良いか分からない、後輩たちにあれはどうするの？これは？と変わったシステムを全て聞いて新人のような働き方してました。
ああ…私いなくても全然問題ないんだろうな、もう私よりも後輩たちの方が上司も信頼してるし頼れるし私の立場はもうないんだなぁと悲しい気持ちになりました。
でも、せっかく長く続けた仕事だし出来る自分が区切り付けたいとこまでは、自分のやれる事のみやり続けていつか辞めるつもりです。
他の人達で補合えるってすごく良いことなんですが、どうしても上でいた時の立場やプライドみたいなものがモヤモヤの原因を作っているんですよね…
-
u-u
そうなんです！
頼られることもなくなったし、
入って数ヶ月の子より全然仕事できてなくて…
残業しても自分の任された仕事をやり遂げたいけど、
残ってる仕事は取り上げられ、
独身の子はいくら残業しても言われないし…
なんなら遅くまでありがとうみたいな感じ😅
プライドみたいなものを捨てきれたら楽かなとは思いますが、、、なかなか踏ん切りつかずです🥲
今後は自分のできることのみ頑張ろうと思います😊- 2月11日
u-u
仕事のやり方変えられたら
また1から覚えなおしですよね💦
私も新人扱いされています。
今かなりやりづらい状況です…🥲
このかさんは辞められたんですね🥺