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雇用期間の定めあり 4ヶ月以上 となっていて契約更新の時期に育休が重…
雇用期間の定めあり 4ヶ月以上 となっていて契約更新の時期に育休が重なれば育休取れないということですか？
- はじめてのママリ(1歳9ヶ月, 4歳3ヶ月)
はじめてのママリ🔰
契約更新の時に契約切られたら育休はとれないですね🤔
たろうちゃん
同じ条件の人が、過去にその会社で育休取れたか否かでわかると思います😓
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