はじめてのママリ🔰
子どもの体調不良時は100%私が休むか、園から電話がきたら早退します。
病院で正社員で働いてます。
はじめてのママリ🔰
小１と３歳の子がいて、時短正社員です。
両実家ともに新幹線の距離です。
私は基本的には在宅勤務で月一回ほど出社しています。
私が平社員、夫は役職についています。
急な体調不良はまずは私が休むことが多いです。
そして夫が代われる日(半日でも)を確認してそこ以外は私が休むという感じですね😊
Ｒmom🤎
１歳になって４月に入園、
私は時短正社員で
9:00-16:00まで勤務、
介護士です！ただ時短正社は
前職で今は新しい職場の
面接を控えてます！
その時の働き方としては、
近場(10分圏内)に両親、
義両親居ますが一切頼らず、
子供の体調不良でお迎えｺｰﾙ、
当日の体調不良は基本的に
私が休む、もしくは半日だけ
旦那に任せて午後から交代 と
やりくりしてましたが、
これは私と旦那が悩みに
悩んで決めたやり方なんですが
周りからすると不満だった
みたいです。休んでばかりに
なる事もあったので💭
みやび
派遣社員です。
子供2人保育園です。
月１出社の在宅勤務で、子供が熱があろうが子供みながら仕事してます！
ぐったりしてるときは休みますが、皆さん忙しいので極力仕事してます！
子供みながらの時は部署メンバーから、本当無理せずやってね！電話もでなくていいからー！と甘やかしてもらってて天国すぎます🥰
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