初めてのママリ🔰
育休中に辞められる方はたくさんいると思いますよ！
育休手当目当ての方も、わざと保育園落ちて延長する人も。
ただ、今しんどいから辞めちゃおうというより、今後子どもを抱えて転職できるのか、体力が戻ってからもしんどい仕事なのか、長い目で考えられたほうが後悔はないのかなと思います。
でも今はお母さんとお腹の赤ちゃんの健康が第一なので、母健カードを使ってお休みし、育休中にゆっくり考えられてはどうでしょうか。
復帰ギリギリでの退職願は会社も困るとは思いますが、余裕を持っていれば対応可能と思います。
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ママリ
的確なアドバイスありがとうございます😭
自分でも少し焦っているかなーとは思っているんですが💦
産後もちょこちょこ会社側とは面談して相談して行きたいと思います。
ありがとうございます😊