育児と仕事の両立で悩んでいます。準社員になるか悩んでいます。
残業なしで早く帰りたいから準社員になるのはありでしょうか。。
旦那が働けないので育休私が現状大黒柱的な存在です。
シフト制の仕事で早いと朝7時には出発
帰りは24時くらい。休みは基本週一です。
残業月30時間くらい。これでも配慮してもらってます。
でももっと息子娘と関わっていたい、一緒に過ごしたい
息子は夜私が居ない日が続くと不安定になり体調崩しがちです。
でも現実的にはお金が必要です。
準社員だと9-18勤務週休2日
心の安定かお金かみなさんならどちら選びますか?
4月からは旦那も復帰で共働き予定です。
- あやん(2歳8ヶ月, 5歳10ヶ月)
コメント
ma
お金も大事と思いますが、私なら心の安定を選びます😊
あやん
ありがとうございます😊
同じ意見が聞けて前に進もうと思えてきました!
ずっと葛藤してましたがそろそろ限界迎えそうで😭