児童関係の仕事で子供の発熱で休んだ際、ラインで連絡しても既読のみで返信がない。電話すべきか迷っています。指示通りにラインで連絡すべきか、早めの回答をお願いします。
至急回答してもらえると助かります!
児童関係の仕事をしています。
子供の発熱で仕事を休むことが多いのですが、
今朝も38.2度熱があって休みの連絡を入れました。
朝早いので、基本ラインかSMSで送ります。
いつも既読がついてすぐかそのあとしばらくして
返信がくるのですが、今日は既読のみでその後の
メッセージがありませんでした。
既読にはなっているので、内容は確認してもらっている
とは思うのですが、その場合電話でも一報入れますか?
「先程ラインでも連絡したのですが‥」など。
上司への連絡方法は、勤務時間外であれば
ラインかSMSで送るようにと指示が出ています。
電話するべきでしょうか。
勤務時間が迫っているので早めに回答いただきたいです😭
- ビビ(3歳1ヶ月)
はじめてのママリ🔰
勤務時間外であればSNSでと、指示が出てるなら電話しなくてもいいと思います!けど私だったら一応電話して「子供の発熱で朝早くにラインさせてもらったんですが返事がなかったため念のため電話させてもらいました!」みたいな感じで伝えると思います!
なんとなく印象いいかな?と、笑
はじめてのママリ🔰
わたしなら電話します
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