お金・保険 コロナになり傷病手当金を申請する場合、申請した日は欠勤扱いになりボ… コロナになり傷病手当金を申請する場合、申請した日は欠勤扱いになりボーナス等の査定に響きますか? コロナで休む場合は全て有給を使ったほうがいいですか? 最終更新:2022年9月10日 お気に入り 傷病手当金 申請 ボーナス はじめてのママリ🔰(2歳3ヶ月, 4歳2ヶ月) コメント 退会ユーザー 会社によるかと💦 主人が公務員ですが、長期休みが必要になり 傷病手当や育休で休みはとれましたが ボーナスだけでなく、退職金にも 影響するので、主人は有給使いましたよ! 9月8日 はじめてのママリ🔰 そうなんですね😢 濃厚接触者で休む場合は特別休暇だったので、本人が陽性の場合も特別休暇だと思ったら有給とのことだったので、今焦っていまして😭 参考になりましたありがとうございます! 9月8日 おすすめのママリまとめ お金・申請に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
はじめてのママリ🔰
そうなんですね😢
濃厚接触者で休む場合は特別休暇だったので、本人が陽性の場合も特別休暇だと思ったら有給とのことだったので、今焦っていまして😭
参考になりましたありがとうございます!