ドキンちゃん♪♪
わかる範囲ですが、、
まず103万は税法上の扶養の壁です。超えるとご主人の配偶者控除がなくなります。(ご主人の税金が上がります)
今後103万の壁は、150万になりそうです。
106万、130万の壁は、社会保険の壁です。
超えるとご主人の社会保険の扶養を抜けないといけないので、自分で健康保険料と年金保険料を払わなくてはいけません。
今までは全員130万円の壁でしたが、条件に当てはまる場合は106万の壁になりました。それ以外の会社は今まで通り、130万円の壁です。
細かい条件は他にもありますが、簡単にいうと従業員501名以上の会社であること。です。
「130万の壁」に関する質問
103万の壁、130万の壁について教えて頂きたいです。今までは103万以下に抑えていましたが、収入を増やしたく130万までで働こうと思います。 ①103万を超えると所得税がかかることはわかったのですが配偶者控除はどうなりま…
誹謗中傷はなしでお願いします。 今現在、保育士の扶養内で働いてます！ 一人目が生まれてから今の職場に入社し、最初から扶養内で９時から１６時で働いてました。園長や主任がこどもが小さくて休むこともあるから出れる…
定額減税について教えてください！ 現在130万の壁を超えないように 扶養内パートとして働いております。 2023年の6月に育休から復帰し 毎月10万円くらい稼いでます。 2023年度は年収が約60万円だったので 今年度も住民…
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ドキンちゃん♪♪
すみません、途中で送ってしまいました💦
なので、500名以下の従業員の会社であれば、今まで通り130万円までで大丈夫です(^^)
⭐ちぃ⭐
ありがとうございます(^^)！
詳しく教えてくださって助かりました！