子育て・グッズ
５歳の年長と２歳の幼稚園プレ＋預かり保育の子供二人がいてパートで働…
５歳の年長と２歳の幼稚園プレ＋預かり保育の子供二人がいてパートで働いています。
来月、
①運動会の振替休日②２歳の親子プチ運動会③参観日④５歳の終業式の日は預かり保育なし⑤祝日
の理由で、元々水曜日は２歳の預かり保育がない日なのでパートも休みにしてるので、5連休が2回になってしまいました😭
なんか言われるだろうなーと思ってシフト出したら案の定、なんでこんなに休むの？こういうことされると本部に言われるよ、今月だけにしてよ？と店長に言われました。
確かにパートの契約は一日5時間✕週4日ですが、パート面接の時に子供の年齢も言って預かり保育使ってることや行事で休むことも言ってあります。身近に頼れる人もいないということも伝えています。
自分でも休み過ぎなのは分かってますが‥どれも休まないといけないので‥なんか店長に言われたことにもやっとしてしまいました😭
行事が重なるときって皆さんどうされてますか？！
- みそママ(4歳7ヶ月, 7歳)
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