※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
ママリ
お仕事

コロナ関連で休む場合、濃厚接触者も有給。有給を使いたくない時、欠勤扱いになるかどうか気になります。

私の会社はコロナ陽性や濃厚接触者で
休んだ場合どちらも有給扱いになります。
濃厚接触者になり1週間自宅待機、
保育園の休園などで休まざるおえない時
有給を使いたくない(残しておきたい)場合
欠勤扱いしかないのでしょうか…

コメント

3児ママ

会社によると思いますが
私の勤めてる会社では
欠勤扱いになりますが
特休手当が出ます!
コロナ 特休手当で
検索すると厚生労働省の
ホームページがあります!
会社の人に言ってみるといいと思います!
私のとこの会社も
元々は知らなかったみたいで
他のパートさんが言ったのがきっかけで出るようになりました!

  • ママリ

    ママリ

    早速ホームページ調べてみます!!会社お金面厳しいんでどうなるか…🥺🥺

    • 5月14日
はじめてのママリ🔰

国の補助金が6月まで延長されてるので特別休暇にできると思いますよ😃
会社が申請してくれない場合はコールセンターかけて個人申請もできるみたいです😌

  • ママリ

    ママリ

    そうなんですね😳
    調べてみます!
    ありがとうございます😭✨

    • 5月14日