コメント
ママリ
失業手当もらったら雇用保険の加入期間は一旦リセットになりますよ。
転職後1年以上しっかり給食などもせず働いてから産休育休となれば支障はないですが、ギリギリ1年で育休に入る(育休は取れる)ってなった時に育休手当は状況によってはもらえない可能性があります。
このとき失業手当もらってなくて退職と就職の間が1年以下であれば前職の雇用保険加入期間も通算出来るので、育休手当がもらえる可能性が出てきます。
ママリ
失業手当もらったら雇用保険の加入期間は一旦リセットになりますよ。
転職後1年以上しっかり給食などもせず働いてから産休育休となれば支障はないですが、ギリギリ1年で育休に入る(育休は取れる)ってなった時に育休手当は状況によってはもらえない可能性があります。
このとき失業手当もらってなくて退職と就職の間が1年以下であれば前職の雇用保険加入期間も通算出来るので、育休手当がもらえる可能性が出てきます。
「失業保険」に関する質問
失業保険を貰うか、働き続けるか悩んでいます。 会社が今の事業所から撤退することになりました。 他にも事業所があるのでそちらに来ないかと声はかかっています。通勤時間も変わりません。 ただ、このままでいいのかと…
職業訓練について 3年生と、年長、年少の子供がいます。 保育園に通っており週5で預けてます。9-17時勤務。 保育園が働いてない日は預けられない園です。 9-17時がつらいこと、通勤時間が50分ということもありお迎えは…
有識者の方教えてください。 無知すぎて申し訳ないのですが… しばらく旦那の扶養に入っており、就活を再開した際に税制上の扶養から外れて、延長していた失業保険の手当を受け取りました。 手当を受け取り終えたのでま…
お金・保険人気の質問ランキング
ママリ
給食→休職
はじめてのママリ🔰
わかりました。
回答ありがとうございました。(^-^)