コメント
ママリ
パートは扶養内ってことでいいですか？
この場合もらえるのは
出産一時金(旦那さんの社保組合から)
育児休業給付金(雇用保険から)
ですね。ただし育児休業給付金は育休を取得するのが前提となります。1年以上就労されていますから取れるとは思いますが、もし退職してしまったらもらえません。
あとは、旦那さんの社保組合によっては付加給付金があってプラスでなにかもらえるっていう可能性もあります。
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マママママリ
早速分かりやすくありがとうございます！
130の扶養内です。主人が正式に社員になり、社保加入が7月頃になると思います。
冬頃に妊娠しても、保険組合から貰える見込みはありますか？
ママリ
支給されるための条件に社保に加入している期間はありませんので、旦那さんが仕事をやめなければもらえます☺️