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はじめてのママリ🔰
お仕事

パートで働いているけど、1年以上経過していない状況で育休を取る場合、市役所で問題が起こる可能性があるか相談したいです。育休の書類の条件について教えてください。



パートで短時間勤務だけど育休取った方いますか?

保育園に出す育休の書類の話なんですが
調べると1年働いてることが条件に入ってるみたいですが
まだ1年たってないのに、育休に丸してたら市役所に
つっこまれたりしますか?

ずるしてるとかではなく、職場が個人雇い主なので
なんとでも書くよーって感じです。

コメント

ナ

私の会社も前例はないですが同じような職場なので書いてもらえます!
会社が書いてくれるならいいんじゃないですかね?🤔
大体の会社は1年勤務じゃないと育休制度取れないと思いますが🥺

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    ありがとうございます!

    • 3月14日
いち

4月から制度改正で1年経ってなくても会社がokだせば育休取れることになりましたよ〜 

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    そうなんですね!安心しました!

    • 3月14日
mii

育休取りました!

1年経ってないしむしろ半年ほどしか働いてませんが出産して保育園入れたらまた戻りたいと話して上の子たちが退園にならないようにお願いして産休育休いただきました😂

会社がいいと言えば
突っ込まれないと思います!
私も突っ込まれませんでした!

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    大丈夫ですよね😂!
    ありがとうございます!

    • 3月14日