※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
メイ
お仕事

有給が発生した今年度分の残有給は、次年度に繰り越せますか?

働き始めて6ヶ月経ち今月から有給が発生しますが(10回) 4月から次年度になりますよね
使いきれない今年度分の有給はどうなるのでしょうか?😥🙄

コメント

はじめてのママリ

使ってない分は残りますよ😀
私の会社は20日分残りますがそれ以降はなくなっていきます!

ぶたッ子

うちの会社は20日分は残るので、余った有給は繰り越されます☺️

はじめてのママリ🔰

会社のによると思います🙄わたしの今の職場のはお給料で返せないから消化してくださいというやり方です。正社員で働いていた前の職場は繰り越しなし、お給料に変換もなしなブラックでした笑笑m(*_ _)m

うはこ

付与された有給休暇の持ち越しは翌年度末で消滅します。
発生の日から2年間で消滅しますというのは法律で決まっています。
なので、ブラック企業でなければ、1年持ち越せます😊

うー

年度で精算ではなくて付与から2年間は使ってなければ持ち越しですよ〜⭐️