コメント
あぐー
育休が何年取れるかは会社によります。
1年しか取れないのであれば、保育園途中入園よりも、4月の入園の方が入りやすいので、23年4月復帰が良いと思います。2年取れるなら、1歳のタイミングで育休手当延長申込して、24年4月復帰とかでも良いと思います。
私は1人目10月生まれ、翌々年（1歳半）4月入園、仕事復帰にしました🙂
HARUmama
2021年3月に出産をして、2022年3月に1歳を迎えるので、育児休暇延長の手続きを会社を通してハローワークにする予定です！
そして、2022年4月入園希望で保育園入園申請をして、入園できれば5月に仕事復帰をして育児休暇を終了する予定です！入園出来なければ通るまで、最大2歳になるまで延長しますかね( ´△｀)
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はじめてのママリ🔰
延長しつつ復帰をめざされるのですね。色んなパターンの方がいるとわかり参考になりました。ありがとうございます😊
手続きや復帰などスムーズに進みますように❣️✨- 1月5日
まいちゃん☆
私は一人目の時、
1月生まれだったので、
1歳で育休を延長し、
1歳3ヶ月の4月から復帰しました！
二人目の時は9月上旬生まれで、
1年は子どもと一緒に居たかったので1歳で育休を延長し、
1歳半でも育休を延長し、
1歳7ヶ月の4月に復帰予定でした😄
（三人目が出来たので結局復帰せずですが😂）
三人目は7月上旬に生まれますが、
三人目はちょうど1年、
子どもが1歳になった日（7月）から復帰予定です。
本当は1歳9ヶ月の4月から復帰が良かったですが、
続けての育休でご迷惑をかけるので心苦しく、
1歳で復帰します😂
ママリ
その場合は
おっしゃるように23年4月の比較的入りやすい0歳児のうちに育休切り上げる方も多いと思います！
一般的に育休は1歳になる月の末日までが多いと思うので、2023年8月末まで採れますが(会社に要確認)、途中入園だと地域によりますが落ちる可能性が高いです。
私は会社自体育休最大3年オッケーです。
なので手当てはもらえなくなりますが3年とります！(今育休中)1月末で育休終わってしまいますが、途中入園で入れそうにないことと、コロナで人が余っているので、希望者は休職できるとのことなので、次の4月までお休み延長しました😊
4月年少クラスで保育園申請中です！
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ママリ
採れますが→取れますが
誤字失礼しました。- 1月4日
はじめてのママリ🔰
わかりやすいご説明ありがとうございます！保育園の入りやすさを考えての4月なんですね。10月生まれで1歳半まで一緒に過ごされたと聞いて安心しました☺️ありがとうございます。