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ママリ
お仕事

つわりや切迫で休職時、会社や保育園に提出書類は必要ですか?会社や保育園によりますが、基本的に提出が必要です。

休職について
したことがないので教えて欲しいのですが、つわりや切迫などで仕事をしばらくお休みすることになった場合、会社の方で休職届のような書類を書いたりしますか?また上の子が保育園に行っている場合、保育園側にもそのような書類を提出しなければいけないものですか?
会社や保育園にもよるかと思うのですが、だいたいはどんな感じなのでしょうか??

コメント

はじめてのママリ🔰

病休を作って休む場合は、届出を書いて提出しました!
年休の場合はいらないです。
保育園には何も言ってないです!

  • ママリ

    ママリ

    なるほど!休みの種類?によってなのですね。
    保育園の方には言わなかったんですね!

    コメントありがとうございます✨

    • 10月25日
ぴよ

切迫早産で傷病休暇を使いましたが、診断書(母健カード)を提出して休みの届出と傷病手当の申請書を記入しました😌
保育園や役所に提出する書類はありませんでしたが、連絡先を職場にしていたので、事情を伝えて携帯に連絡してもらうようにしました😌

  • ママリ

    ママリ

    なるほど!実際切迫と診断されたわけではないのですが、そうなると診断書などを書いてもらうのですね!
    保育園や役所に対しては特に必要な書類はないのですね。
    もし休む場合は私も連絡先が変わるので事情を話します!
    コメントありがとうございました✨

    • 10月25日