マミー
無理なら断ればよいのでそれだけならパワハラにはならないかと。
はじめてのママリ🔰
そんなんでパワハラではないかと😇
急用とかじゃないんですか？
無理なら無理でいいと思いますが…
はじめてのママリ🔰
この時点ではパワハラとは言えないかなと思います^_^
もし、断った後に威圧的にママリさんに不利な事とかしてきたらパワハラになるかなぁって感じですかね？
とりあえず無理なら無理です〜って言えばいいです^_^
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はじめてのママリ🔰
業種にもよりますが、休日に仕事の電話とかスタッフから連絡とかありますよ^_^- 9月19日
退会ユーザー
休日に電話ってだけならパワハラじゃないですね､､､。
それを強要してくる、断った後に仕事での当たりが強くなるならパワハラにはなるかと思いますけど､､､😅
特にヤバいとも思わないんですが､､､。
☆さーちゃん☆
なんの用事でしょう?
退会ユーザー
用件によるのでは？緊急でなにかあったとか…？そうでなければうざいので無視無視🖐
電話に出なかったからお前は給料カットや！！とかなったらパワハラだとおもいます！！！
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