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はじめてのママリ🔰
妊活

転職1年目で3人目の子供を授かりたいが治療が必要。上司に相談すべきか悩んでいる。現在は保育園でパート勤務。

カテ違いだったらすみません。
もうすぐ転職して1年になります。
そろそろ3人目がほしいと思っています。
しかし私は治療しないと授かれません。
上の子2人も治療しました。
職場の人も知っています。
この場合上司には妊活伝えた方がいいですかね？
黙ってても授かったら絶対に治療したのか聞かれると思います。
ちなみに1日8時間拘束の週5〜6日、パートで(無資格)保育園で働いています。
よろしくお願いします。

コメント

ひなとママ

わたしなら伝えておきます！
その方が通院しやすいので💡

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    確かにその通りですよね！
    ありがとうございます😌

    • 9月18日
ychanz.m😈❤️‍🔥

通院の為に時間を取らなければならない働き方だと思うので、ご自身が嫌でなければ事前に職場に伝える形の方が通いやすいのかなって思いました😊！

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    返信遅くなってすみません🙇‍♀️
    やはり伝えた方がいいですかねありがとうございます✨

    • 9月19日

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