
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
ママル
前職ですがカフェで正社員、
産後はフルタイムパートに切り替えて働いてました😊
平日4時間くらいの主婦パートさんもいました✨
雇って貰えるかは既に勤務してる従業員との
シフトの兼ね合いもあるかなと💡🤔
シフト制なので、どうしてもシフトが埋まらない時は
土曜日も出勤されてることもありました。
繁忙期(GWなど連休)も全て休み…と言う訳にもいかず、
旦那さんに子どもみてもらって出勤してました。
わたしも旦那に子ども預けて
日祝出勤すること多々ありました😅
子どもの体調不良のときは
まず自分で代わりの人を探して、
見つからない場合店長に連絡して
どうにかしてもらう感じでした😂
うちは大きい店舗ではなかったし、
社員さんも数名しかいなかったので
正直すごく大変でやりづらく
産後2年頑張りましたが退職しました🥲
はじめてのママリ🔰
詳しくありがとう御座います!
自分なりに考えて検討してみます🙇