コメント
なつみ
うちの自治体では、勤務始めてから1ヶ月後ぐらいに再度就労証明書を求められます！その時に大きく減っていると、勤務先に調査や確認が入り、書類を出さないといけないと聞きました！
増える分には問題ないと思いますよ✨
うちの自治体は色々緩めですが、自治体によっては退園などもあると聞いたので、（労働時間を重視している自治体では、虚偽で有利な条件で入園したことになるので）詳しくは自治体に確認がいいと思います！
若干少なくなるぐらいだったら問題ないと思いますよ☺️
もずく
うちの自治体はなあくまで見込みなので規定より少なくなっても熱で休んだとか言えば配慮すると言われました😂
でも増える減るは保育時間に影響するのであれば再提出ですね、うちの市役所は🤣
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もも。
なるほど！多少は大丈夫なんですね😊ありがとうございます！
- 9月9日
もも。
そーなんですね！
詳しくありがとうございます😆
すごく参考になりました！！