コメント
MK2
主様に収入はありますか？
ないのであれば扶養に入る方が
いいです！
あったとしても入る方が得ではありますが！
さらい
扶養ににはいったほうがいいですよ！
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さくら
そうします！ありがとうございます
- 7月22日
ママリ
旦那さんが社保に加入で主さん専業主婦なら、絶対扶養に入った方がいいです。
今国保なら3人分の保険料を納めていると思いますが、社保なら旦那さんの給料から計算された1人分の保険料しか払わなくていいんです。
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さくら
わかりやすいです！ありがとうございます🥺
ちなみにですが、国保は先払いでしょうか？🙄
次回8/2引き落としでその次が8/31引き落としなんですが8/2の支払いで８月末までの保険が対象ですよね？- 7月22日
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ママリ
国保って1年分の保険料を8-12回に分けて支払っています。この回数は自治体によって異なります😅
主さんの自治体が納期を何回に分けているかわかりませんが、必ずしも8/2の引き落としが8月分とかではないです💦
旦那さんが社保に加入した月から社会保険料の支払いが始まるので、加入する前の月までの国保を納める必要があります。
社保に加入したあと国保を脱退するという手続きが必要になりますから、そのときにいつまで引き落とされるか確認されたらいいですよ☺️- 7月22日
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さくら
書類みたら10回にわけてるようでした。
分からないことだらけです、ありがとうございます(;;)(;;)- 7月22日
さくら
私は専業主婦です！
扶養に入ったら夫の給料から私たちの分も社会保険料が上乗せで引き落としであってますか？
MK2
社会保険は会社が半分負担してくれるので
国保より断然いいです！
上乗せというよりは結局、収入がないので
ご主人の社会保険のお金から
全員分引かれてる事になります！
社会保険に加入する際に
会社側から書類や扶養する人の
マイナンバーの提示など求められるはずですよ！
さくら
マイナンバー全員持ってないのですがだめですかね？(´Д｀)
MK2
住民票にマイナンバー記載のがあるので
それを出すだけでも大丈夫ですよ！
会社側に妻と子供を扶養に入れたいと言う旨を
伝えたらその対応して下さると思います！
さくら
ありがとうございます！
これは割と手続きはやいものですか？
小さな会社で事務員さんは
テキパキしてるので
その人次第てところでしょうか？
MK2
大抵、社会保険の手続きしてから
手元に保健証が来るまで
1ヶ月とかはかかりますね💦
さくら
じゃあそれをもらうまでは国民健康保険も解除できないんですね😭😭
MK2
そうですね！