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ととまま
お金・保険

掛け持ちパートのワーママ様、尚且つ扶養外での働き方を考えています。…

掛け持ちパートのワーママ様、
尚且つ扶養外での働き方を考えています。
わかる方いたら聞かせてください。
国保に加入ですよね?
その場合も雇用保険に入っていれば、産休手当
育休手当などはもらえるのでしょうか?

コメント

フレッシュれもん🍋になりたいの

国保だと産休育休でも保険料免除はなく、雇用保険加入と産休育休条件満たしてれば手当は出ると思います!

  • ととまま

    ととまま

    コメントありがとうございます!
    会社で入れる社会保険?に入っていないと、産休育休はとれたとしても、保険料は免除されないってことですよね?🥺

    • 6月28日
  • フレッシュれもん🍋になりたいの

    フレッシュれもん🍋になりたいの

    そうです!
    国保は免除無かった気がします💦

    • 6月28日
  • ととまま

    ととまま

    そうなのですね!教えて頂きありがとうございます☺️

    • 6月28日
ママリ

国保は国民健康保険料の免除はありませんが、国民年金は産前産後(4カ月間)支払免除が受けられますよ☺️

産休手当というのは出産手当金のことですかね?
会社でご自身が社会保険に加入している人がもらえる手当なので、国保の人はもらえません。

育休手当は雇用保険に加入し支給条件を満たす期間働いていて、育休を取得できたなら支給される手当です😃

ちーた

掛け持ちパートの扶養外です🙋

どれかひとつの勤め先で、週30時間以上あればそちらで社保に入れるはずです。
どこの勤め先でも週20時間未満だと、雇用保険にも入れないです😭

わたしはそれぞれ週20時間未満なので、雇用保険などはないです。

育休手当もなかったし、国保のため産休手当もなかったです。

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